جامعة اليمامة تبحث عن كفاءات أكاديمية لتعزيز هيئة التدريس في 5 تخصصات حيوية

أعلنت جامعة اليمامة، إحدى المؤسسات التعليمية الرائدة في العاصمة السعودية الرياض، عن فتح باب التوظيف لأعضاء هيئة التدريس في خمسة تخصصات أكاديمية رئيسية ضمن كلية الأعمال، في خطوة تهدف إلى تعزيز الكادر التعليمي بالكفاءات المؤهلة.

التخصصات المطلوبة في جامعة اليمامة

  • المحاسبة
  • التمويل
  • نظم المعلومات الإدارية
  • التسويق
  • الأساليب الكمية

لماذا تعتبر هذه الفرصة مميزة؟

تقدم جامعة اليمامة بيئة عمل محفزة توفر:
  • مرافق تعليمية متطورة
  • فرص التطور المهني والأكاديمي
  • بيئة بحثية داعمة
  • حزمة مزايا تنافسية
جامعة اليمامة تبحث عن كفاءات أكاديمية لتعزيز هيئة التدريس في 5 تخصصات حيوية
جامعة اليمامة تبحث عن كفاءات أكاديمية لتعزيز هيئة التدريس في 5 تخصصات حيوية

المهام والمسؤوليات الأساسية

سيتم تكليف أعضاء هيئة التدريس الجدد بمجموعة من المهام الأكاديمية والإدارية تشمل:
  • تدريس المقررات وفق المعايير الأكاديمية المعتمدة
  • الإشراف على مشاريع التخرج والبحوث الطلابية
  • المساهمة في تطوير المناهج الدراسية
  • إجراء البحوث العلمية ونشر الأوراق البحثية
  • المشاركة في اللجان الأكاديمية

الشروط والمتطلبات الأساسية

حددت الجامعة مجموعة من المعايير الواجب توفرها في المرشحين:
  • الحصول على درجة الدكتوراه في التخصص المطلوب من جامعة معترف بها
  • إجادة اللغة الإنجليزية كتابة ومحادثة
  • خبرة في التدريس الجامعي (تفضل)
  • سجل بحثي مميز (للمتقدمين على رتبة أستاذ مساعد فما فوق)
  • القدرة على العمل ضمن فريق

كيفية التقديم للوظائف الأكاديمية

يمكن للراغبين في التقدم للوظائف اتباع الخطوات التالية:
  1. تجهيز الوثائق المطلوبة (السيرة الذاتية، الشهادات، الخبرات)
  2. الدخول إلى الموقع الرسمي لجامعة اليمامة
  3. الذهاب إلى قسم الوظائف
  4. اختيار الوظيفة المناسبة
  5. ملء نموذج التقديم الإلكتروني
  6. رفع المستندات المطلوبة
  7. إرسال الطلب

معلومات إضافية مهمة

تؤكد جامعة اليمامة أن عملية التقييم ستكون شفافة وعادلة، مع الأخذ بعين الاعتبار كافة المعايير الأكاديمية والمهنية. كما تشير إلى أن باب التقديم سيظل مفتوحاً حتى اكتمال العدد المطلوب، لذا ينصح بالتقديم المبكر. لمزيد من التفاصيل حول الوظائف والشروط، يمكن زيارة الموقع الرسمي للجامعة أو التواصل مع قسم الموارد البشرية.